miércoles, 25 de septiembre de 2019

La Consejería de Educación aspira a reducir la tasa de interinidad docente hasta aproximarla al 8% con convocatorias de empleo anuales


La consejera de Educación, Carmen Suárez, ha señalado hoy que su departamento aspira a reducir de forma progresiva la tasa de interinidad docente en la red de centros públicos hasta aproximarla al 8%, mediante convocatorias de empleo público anuales que se diseñarán en colaboración con los agentes sociales. En concreto, las oposiciones de 2020 incluirán 392 plazas correspondientes a la tasa de reposición y 114 más del procedimiento de estabilización, de tal manera que se superarán las 500 para Secundaria, FP y otras enseñanzas, a las que se sumarán, además, los puestos de promoción interna. La titular de Educación ha ofrecido estas cifras en la Junta General, donde ha presentado el programa de gobierno de su departamento.

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